原标题：株洲市5项责任周全省工会立异案例综合网

株洲日报讯（全媒体记者 何春林 通信员 何杏） 近日，省总工会发布了全省工会要点责任立异案例（2024年第3期），株洲“大爱株洲·金秋助学”等5个案例入选。

省总工会发布要点责任立异案例，旨在落实世界总工会对于实施典型标杆的选树教会和示范履行开发工程关系条目，股东全省工会责任立异发展。同期，省总工会条目各级工会相互学习鉴戒这些立异案例，并迷惑实质履行期骗。

我市有哪5项责任入选？

服务员工案例。市总工会牵头调处株洲日报社等20余家单元，沟通21年举办“金秋助学”行为，不时擦亮助学公益品牌。当今，该行为已累计召募资金近亿元，匡助三万多名勤苦家庭学子圆梦大学。

服务员工的第二个案例是渌口区总工会教会“渌口家政工”劳务品牌，助力农村劳能源创业服务。该区针对辖区脱贫东说念主口和进城务工东说念主员的服务需求，开展家政兴农行为，通过确立业绩培训、手段培训、供需对接三个平台，教会了“渌口家政工”脾气劳务品牌，匡助1.48万东说念主次农村劳能源得胜创业服务。

显露劳模工匠作用案例：我市聚力打造城市工匠品牌，出台了《株洲市教会激勉“株洲工匠”10条设施》，明确每年开展株洲工匠认定责任；将每年10月25日成立为“株洲工匠日”，以城市之名请安工匠；每年选树市级劳模和工匠东说念主才立异责任室10个，激勉强大员工在执续提素养、强手段、勇立异中立功立事，成长为良工巧匠。

“四技”“五小”“两比”案例：株洲联诚集团工汇聚焦原创性、推行性、效益性和履行性，开展“五小”寰球性手艺立异行为，以员工“小立异”汇聚企业发展“大能量”，助推新质出产力发展。近3年来，该公司工会搜集员工“五小”立异遵循2000余项，披发立异遵循奖励100余万元，员工立异遵循为公司镌汰出产资本9000余万元。

女员工责任案例：市总工会打造了“工筑异日·爱助成长”服务品牌助力不停员工子女托管难题。通过“以奖代投”，对优秀托管机构、优秀托管托育责任用东说念主单元辨别予以10万元和3万元奖励。调处卫健、妇联、师专等单元，甄选优质第三方服务机构29个、师资及志愿者186名、极品课程44项综合网，为员工提供专科托管服务。依托街说念（州里）、社区（村）、楼宇等工会服务阵脚，调整工会志愿者、“五老”、乡贤等力量，举办普惠性、常态化爱心托管班，为新服务样式工作者子女，以及农村留守儿童提供托管服务。本年暑期以来，全市工会举办托管班92个，服务员工子女5200余东说念主。

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